• Buradasın

    6 ay askerlik bitince ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    6 ay askerlik hizmetini tamamlayan er ve erbaşlar için birkaç seçenek bulunmaktadır:
    • Terhis: 6 ayın sonunda askerler terhis olabilir 14.
    • Sözleşmeli askerlik: 6 ay daha maaşlı askerlik yapma hakkı verilebilir 124. Bu dönemde aylık harçlık yaklaşık 2 bin lira civarındadır 14.
    • Personel temininde öncelik: Askerlik bittikten sonra Türk Silahlı Kuvvetleri'ne personel temininde öncelik kazanılabilir 14.
    • Diğer imkanlar: Muhtaç asker ailelerine yardım, TOKİ konutlarında öncelik, deniz ve şehir içi toplu taşımadan ücretsiz yararlanma, müzeleri ücretsiz ziyaret etme gibi imkanlar sağlanır 124.
    Ayrıca, 6 aylık askerlik hizmetini er olarak tamamlayanlar, sözleşmeli erbaş, uzman erbaş veya subay olma şansına sahiptir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. trthaber.com
        1
      2. cnnturk.com
        2
      3. cumhuriyet.com.tr
        3
      4. tr.wikipedia.org
        4
      5. askerlikbilgi.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    6 ay askerlik yapan TSK'da kalabilir mi?

    Evet, 6 ay askerlik yapan bir kişi Türk Silahlı Kuvvetleri'nde (TSK) kalabilir. Yeni askerlik sistemine göre, askerlik hizmetini tamamlayan erbaş ve erler, kendi istekleri ve TSK'nin uygun görüşü doğrultusunda bir 6 ay daha orduda görev yapabilirler.
    5 kaynak

    2. 6 ay askerden sonra ne olur?

    İkinci 6 ay askerlik hizmetini tamamlayanlar için bazı olası durumlar: Sözleşmeli er, uzman erbaş, astsubay ve subay olma avantajı: Bu kişiler, bu mesleklere geçişte daha avantajlı konuma gelir. Maaş artışı: Batıda görev yapanlar ortalama 3000-3800 TL, doğuda görev yapanlar ise ortalama 4000-5000 TL maaş alabilir. Sosyal haklar: TOKİ'de öncelik, deniz ve şehir içi toplu ulaşımdan ücretsiz yararlanma gibi sosyal haklardan yararlanabilirler. Hizmet borçlanması: Hizmet borçlanmaları devlet tarafından ödenerek sigortalı statüsünde çalışmış sayılırlar. Muhtaç asker ailelerine yardım: Muhtaç asker ailelerine yardım hakkından yararlanabilirler. İkinci 6 ay askerlik hizmeti, komutanın değerlendirmesi ve askerin kendi isteği doğrultusunda mümkün olur.
    5 kaynak

    6 ay askerlik kimler için geçerli?

    7179 Sayılı Askeralma Kanunu'na göre, 6 aylık askerlik süresi erbaş ve erler için geçerlidir. Yedek subay ve yedek astsubaylar için askerlik süresi 12 aydır. Ancak, isteyen erbaş ve erler, sıralı disiplin amirlerinden olumlu değerlendirme almaları halinde, 6 ay daha askerlik yapmaya devam edebilir.
    5 kaynak

    6 aylık askerlikte 2. altı ay zorunlu mu?

    Hayır, 6 aylık askerlikte ikinci 6 ay zorunlu değildir. Erbaş ve erler, 6 aylık zorunlu askerlik süresini tamamladıktan sonra, sıralı disiplin amirlerinden olumlu değerlendirme alarak isteğe bağlı olarak 6 ay daha askerlik yapabilir. Ancak, 2023 yılında yapılan düzenleme ile ikinci 6 ay askerlik uzatma uygulaması kaldırılmıştır.
    5 kaynak

    6 ay askerlik uzatılabilir mi?

    Erbaş ve erler, 6 aylık zorunlu askerlik süresini tamamladıktan sonra isteğe bağlı olarak 6 ay daha askerlik yapabilir. Bu durumda: İkinci 6 aylık süre boyunca asgari ücretten az olmamak üzere harçlık alınır. Sosyal güvenlik primleri devlet tarafından ödenir. Terhis belgesi, ilk 6 ay ve ikinci 6 ay için ayrı düzenlenir. Bu ek hizmet süresi boyunca vazgeçme hakkı yoktur ve bu süre tamamlanmadan hizmetten ayrılamazlar. Ayrıca, Milli Savunma Bakanlığı'nın (MSB) yaptığı açıklamaya göre, askerlik süresiyle ilgili bir değişiklik yapılmadığı sürece, 6 aylık erbaş ve er askerlik süresi ile 12 aylık yedek subay ve yedek astsubay askerlik süresi geçerliliğini koruyacaktır. Askerlik süresiyle ilgili en güncel ve doğru bilgileri almak için MSB’nin resmi açıklamalarını ve duyurularını takip etmek gerekmektedir.
    5 kaynak

    Askerlikte 5 aydan sonra ne olur?

    Askerlikte 5 aydan sonra ne olacağına dair farklı senaryolar bulunmaktadır: Erler için. Yedek subay ve yedek astsubaylar için. Askerlik süreciyle ilgili detaylar, yasal düzenlemelere ve bireysel durumlara göre değişiklik gösterebilir. Güncel bilgiler için resmi kaynaklara başvurulması önerilir.
    5 kaynak