Yedek Subaylık hizmet süresi emeklilikte nasıl değerlendirilir?
Yedek subaylık hizmet süresi, emeklilikte şu şekillerde değerlendirilir: 1. Hizmet Birleştirmesi: Yedek subaylık hizmeti, SSK veya BAĞ-KUR gibi diğer sigortalılık süreleriyle birleştirilerek toplam hizmet süresine eklenir. 2. Emekli İkramiyesi: 5434 Sayılı Emekli Sandığı Kanunu'na göre, yedek subaylık hizmetinin sadece memuriyet süresi olması durumunda, bu süreye karşılık emekli ikramiyesi ödenir. 3. Erken Emeklilik: Yedek subaylık öncesi veya sonrası SSK'lı çalışılmışsa, işe giriş tarihi, yedek subaylık süresinin 4'te 1'i kadar geriye çekilerek erken emeklilik imkanı sağlanır.
Yedek Subaylık hizmet süresi emeklilikte nasıl değerlendirilir?