Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
399 sayılı KHK (Kanun Hükmünde Kararname), kamu iktisadi teşebbüsleri ve bağlı ortaklıklarının personel rejimini düzenleyen bir kararnamedir 12.
Bu KHK ile:
- Personelin hizmete alınma, görev ve yetki, nitelik, atanma, ilerleme, yükselme, hak ve yükümlülükleri gibi konular düzenlenmiştir 14;
- İstihdam şekilleri memurlar, sözleşmeli personel ve işçiler olarak belirlenmiştir 24;
- Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması gibi konular da dahil olmak üzere, personelin işe alım koşulları detaylandırılmıştır 3.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: