• Buradasın

    2017 asgari ücret sigorta primi ne kadar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    2017 yılında brüt asgari ücret 1.777,50 TL olarak belirlenmiştir 25. Bu miktarın sigorta primleri şu şekildedir:
    • SGK primi: %14 oranında olup, 248,85 TL'dir 234.
    • İşsizlik sigortası fonu: %1 oranında olup, 17,78 TL'dir 234.
    Bu bilgilere göre, toplam sigorta primi 266,63 TL'dir.
    İşverene toplam maliyet ise 2.088,56 TL'dir 124.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. aile.gov.tr
        1
      2. turmob.org.tr
        2
      3. vedatatalay.com.tr
        3
      4. nexiaturkey.com.tr
        4
      5. turkis.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Asgari ücrette sigorta primi nasıl hesaplanır?

    2025 yılı itibarıyla asgari ücret üzerinden sigorta primi şu şekilde hesaplanır: Çalışan (işçi) payı: Sosyal Güvenlik Primi (SGK): Brüt ücretin %14'ü. İşsizlik Sigortası Primi: Brüt ücretin %1'i. Toplam: Brüt ücretin %15'i. İşveren payı: SGK Primi: Brüt ücretin %20,75'i (indirim hakkı kazanıldığında %16,75). İşsizlik Sigortası Primi: Brüt ücretin %2'si. Toplam: Brüt ücretin %22,75'i. Örnek hesaplama: Brüt asgari ücret 26.005,50 TL olduğunda: Çalışan payı: SGK primi: 3.640,77 TL. İşsizlik primi: 260,06 TL. Toplam: 3.900,83 TL. İşveren payı: SGK primi: 4.355,92 TL (indirim uygulanırsa 4.095,87 TL). İşsizlik primi: 520,11 TL. Toplam: 4.876,03 TL. Bu hesaplamalar, 4 puanlık teşvikten faydalanılmadığı varsayımına dayanır.
    5 kaynak

    30 günlük sigorta primi 20.250 TL nasıl hesaplanır?

    20.250 TL'lik 30 günlük sigorta priminin nasıl hesaplandığına dair bilgi bulunamadı. Ancak, sigorta primi hesaplamak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Brüt maaşı belirleyin. 2. Prim oranını öğrenin. 3. Sigorta primini hesaplayın. Örneğin, 30.000 TL brüt maaşı olan ve SGK prim oranı %15 olan bir çalışan için hesaplama şu şekilde yapılır: 30.000 x %15 = 4.500 TL sigorta primi ödenir. 2025 yılı için bazı sigorta prim oranları şu şekildedir: İşçi payı. İşveren payı. İşsizlik sigortası primi. Güncel mevzuat düzenli olarak takip edilmelidir.
    5 kaynak

    Asgari ücret yatmadan sigorta yatar mı?

    Hayır, asgari ücret yatmadan sigorta yatmaz. İşveren, işçinin maaşını yasal olarak ödenmesi gereken tutardan daha düşük bir rakamla bildiremez; bu durum sigorta yükümlülüğünün ihlali anlamına gelir. Eğer sigortanın asgari ücretten gösterildiğini veya primlerin eksik yatırıldığını fark ederseniz, iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebilir ve eksik primlerin tespiti için hizmet tespit davası açabilirsiniz.
    5 kaynak

    26 bin asgari ücret işverene maliyeti ne kadar olacak?

    2025 yılı için 26.005,50 TL brüt asgari ücretin işverene maliyeti 31.920,77 TL'dir. Eğer işveren SGK teşviklerinden yararlanıyorsa, bu maliyet 30.620,53 TL seviyesine düşebilir.
    5 kaynak

    Asgari ödeme tutarı ne demek?

    Asgari ödeme tutarı, kredi kartı borcunun son ödeme tarihine kadar ödenmesi gereken en düşük miktarı ifade eder. Bu tutar, dönem borcunun belirli bir oranına göre hesaplanır. Asgari ödeme yapıldığında, kalan borç üzerinden faiz işlemeye devam eder ve bu durum toplam borcun artmasına yol açabilir.
    5 kaynak

    Asgari ücret 2.5 katı prim ne demek?

    "Asgari ücret 2,5 katı prim" ifadesinin ne anlama geldiğine dair bir bilgi bulunamamıştır. Ancak, 2025 yılı için asgari ücret ve sigorta primleri şu şekildedir: Brüt asgari ücret: 26.005,50 TL. SGK primi (işveren payı): %20,75, 5.395,98 TL. İşsizlik sigortası işveren payı: %2, 520,09 TL. Bu primler, çalışanın brüt maaşı üzerinden hesaplanır ve işverenin toplam maliyetine eklenir.
    5 kaynak

    30 Günlük sigorta primi asgari ücretten nasıl hesaplanır örnek?

    2025 yılı için asgari ücret üzerinden 30 günlük sigorta primi hesaplaması şu şekilde yapılabilir: 1. Brüt Asgari Ücret: 26.005,50 TL. 2. SGK İşçi Primi: %14 oranında, 26.005,50 x %14 = 3.640,77 TL. 3. İşsizlik Sigortası İşçi Primi: %1 oranında, 26.005,50 x %1 = 260,06 TL. 4. Toplam İşçi Payı: 3.640,77 + 260,06 = 3.900,83 TL. 5. SGK İşveren Primi: %20,75 oranında, 26.005,50 x %20,75 = 5.201,95 TL. 6. İşsizlik Sigortası İşveren Primi: %2 oranında, 26.005,50 x %2 = 520,11 TL. 7. Toplam İşveren Payı: 5.201,95 + 520,11 = 5.722,06 TL. Toplam Sigorta Primi: İşçi payı 3.900,83 TL + İşveren payı 5.722,06 TL = 9.622,89 TL. Bu hesaplamalar, 5 puanlık teşvikten faydalanılmadığı varsayımına dayanır. Sigorta primi hesaplamaları karmaşık olabileceğinden, doğru bir hesaplama için bir uzmana danışılması önerilir.
    5 kaynak