• Buradasın

    KPSS'de tercih yapıp atanamazsak ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    KPSS'de tercih yapıp atanamazsanız, aynı puanla tekrar tercih yapma hakkınız yanar 15. Yani, yerleştirmeniz yapılmasa bile bir daha merkezi yerleştirmelerde o puanı kullanamazsınız 15.
    Ancak, yeni bir KPSS sınavına girip yeniden puan alarak tercih yapabilirsiniz 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. takvimegitim.com
        1
      2. benimkocum.net
        2
      3. tgrthaber.com
        3
      4. feeddi.com
        4
      5. mevzuatinyeri.com
        5

  • Konuyla ilgili materyaller

    KPSS'de 2 yerleştirme nasıl yapılır?

    KPSS'de 2. yerleştirme (KPSS 2024/2), aşağıdaki adımlarla gerçekleştirilir: 1. Tercih Kılavuzunun Yayımlanması: ÖSYM tarafından tercih kılavuzu yayımlanır. 2. Başvuru Tarihleri: Tercihler, belirlenen tarihler arasında yapılır (örneğin, 19-26 Aralık 2024). 3. Başvuru Şekli: Adaylar, tercihlerini ÖSYM'nin Aday İşlemleri Sistemi (AİS) üzerinden T.C. kimlik numaraları ve şifreleriyle bireysel olarak yaparlar. 4. Yerleştirme Süreci: Tercihler, adayların sınav puanları ve tercih sıralamaları göz önünde bulundurularak değerlendirilir. 5. Sonuçların Öğrenilmesi: Yerleştirme sonuçları, adaylar tarafından ÖSYM'nin internet sitesi üzerinden T.C. Kimlik Numarası ve şifreleriyle öğrenilir. 6. Atamaya Hak Kazanma: Kadro veya pozisyona yerleşen adaylar, atanmak üzere ilgili kamu kurum veya kuruluşlarına doğrudan başvurarak gerekli evrakları teslim ederler.
    5 kaynak

    KPSS'de hangi puan türü ile atama yapılır?

    KPSS'de atama için kullanılan puan türleri P1, P2 ve P3'tür. Hangi puan türü ile hangi kadrolara atama yapılacağı: - P1 puanı: İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) ve mühendislik fakültesi mezunları tarafından tercih edilir, denetleyici ve uzmanlık gerektiren kamu kurumlarındaki pozisyonlara atanmak için kullanılır. - P2 puanı: İİBF, hukuk, mühendislik gibi alanlardan mezun olan adaylar için önemlidir, uzmanlık gerektiren pozisyonlar için kullanılır. - P3 puanı: Kamu kurumlarındaki memur kadroları için en yaygın olarak kullanılan puan türüdür, merkezi atamalarda kullanılır.
    5 kaynak

    KPSS'de kaç ek tercih hakkı var?

    KPSS'de 30 ek tercih hakkı bulunmaktadır.
    5 kaynak

    KPSS'de branş sıralaması önemli mi?

    KPSS'de branş sıralaması önemlidir, çünkü bu sıralama, adayların kendi alanlarında diğer adaylarla kıyaslanarak başarı durumlarını görmelerini sağlar. Branş sıralaması, atama sürecinde kılavuzluk eder ve hangi şehirleri veya kurumları tercih edeceğinizi belirlerken yol gösterici olabilir. Ancak, branş sıralamasının yerleştirmeye doğrudan bir etkisi yoktur; sadece bilgilendirme amaçlıdır.
    5 kaynak

    KPSS'de alınan puan başka yerde kullanılır mı?

    KPSS'de alınan puan, belirli koşullarda başka yerlerde de kullanılabilir. - B grubu kadrolar için alınan KPSS puanı, ÖSYM tarafından yapılan merkezi yerleştirmelerde tekrar kullanılamaz. - A grubu kadrolar ve kurumsal yerleştirmelerde ise puan yanmaz ve aynı puan başka kurumlara başvuruda kullanılabilir. Ayrıca, yeni bir KPSS sınavına girilerek alınan güncel bir puan ile de farklı kadrolara başvuru yapılabilir.
    5 kaynak

    KPSS'de aynı puan ile birden fazla tercih yapılır mı?

    KPSS'de aynı puan ile birden fazla tercih yapılabilir, ancak bazı koşullar vardır: - B grubu kadrolar için (lisans, önlisans, ortaöğretim) merkezi yerleştirmelerde tercih yapılıp yerleştirilme gerçekleşirse, aynı puanla tekrar tercih yapılamaz. - A grubu kadrolar ve kurumsal yerleştirmelerde ise aynı puan birden fazla kurumda kullanılabilir.
    5 kaynak

    KPSS'de merkezi atama nasıl oluyor?

    KPSS'de merkezi atama, adayların KPSS puanlarına göre, mülakat yapılmaksızın kamu kurumlarına yerleştirilmesi sürecidir. Merkezi atama süreci şu adımlarla gerçekleşir: 1. Tercih Dönemi: ÖSYM tarafından yayımlanan tercih kılavuzu doğrultusunda adaylar, kendilerine uygun kadroları seçerek tercih işlemlerini gerçekleştirirler. 2. Yerleştirme: Adayların tercih ettiği kadrolara, KPSS puanları ve kontenjan durumları göz önünde bulundurularak yerleştirme yapılır. 3. Dikkat Edilmesi Gerekenler: Tercih yaparken nitelik kodlarına dikkat edilmeli, taban puanlar incelenmeli ve tercih edilen il ve kurumun çalışma şartları analiz edilmelidir. Merkezi atamalar, her yıl belirlenen tarihlerde birden fazla kez yapılır.
    5 kaynak