• Yapay zekadan makale özeti

    • Bu video, sosyal güvenlik reformu sonrası emeklilik şartlarını açıklayan bilgilendirici bir içeriktir.
    • Video, işe giriş tarihine göre emeklilik koşullarını üç farklı dönemde (8 Eylül 1999 öncesinde, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında ve 30 Nisan 2008 sonrasında) detaylı şekilde anlatmaktadır. Kadın ve erkek sigortalılar için emeklilik yaşları, prim ödeme gün sayıları ve sigortalılık süreleri hakkında bilgiler verilmektedir. Ayrıca, 3600 gün prim şartının emeklilik hesaplamasındaki önemi vurgulanmaktadır.
    Emeklilik Koşullarının Zamanla Değişimi
    • Sosyal güvenlik reformu adı altında yapılan düzenlemeler, emeklilik hesaplarını karmaşıklaştırdı ve çoğu kişi ne zaman emekli olabileceğini hesaplayamaz hale geldi.
    • 8 Eylül 1999'a kadar kadınlar 38, erkekler ise 43 yaşında emekli olabiliyordu, ancak bu tarihten sonra emeklilik koşulları zorlaştı.
    • Emeklilik yaşı kademeli olarak yükseltilerek 1 Ocak 2048 tarihinde 65 yaşa ulaşacak.
    00:52Emeklilik Koşullarının Tarihlarına Göre Ayrımı
    • SSK'dan emekli olmak için üç farklı tarih aralığına göre emeklilik koşulları uygulanıyor.
    • 8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olanların durumu, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında sigortalı olanların durumu ve 30 Nisan 2008 sonrasında sigortalı olanların durumu farklı.
    • Yeni düzenlemeyle emeklilikte "bir gün bir yıl" farkediyor, bu nedenle emeklilik hesaplaması için sigortalı çalışmaya başlanılan tarih ve yasal değişikliklerin yapıldığı andaki sigortalılık süresi önemlidir.
    01:218 Eylül 1999 Öncesi Sigortalıların Durumu
    • 8 Eylül 1999 itibarıyla 18 yıl ve daha fazla süre sigortalı olan kadınlar (sigorta başlangıcı 8 Eylül 1981 ve daha eski tarihli) mezarda emeklilik yasasına tabi değil.
    • Kadın sigortalılar, 20 yıl sigortalılık süresi ve 5000 gün prim koşulunu birlikte sağladıklarında yaş koşulu aranmaksızın emekli olabiliyorlar.
    • 15 yıllık sigortalılık süresi, 3600 gün prim ödeme ve 50 yaş koşullarını sağlayan kadınlar kısmi yaşlılık aylığı ile emekli olabiliyor.
    01:56Erkeklerin Durumu
    • 8 Eylül 1999 itibarıyla 23 yıldan fazla süre sigortalı olan erkekler (sigorta başlangıcı 8 Eylül 1976 ve daha eski tarihli) eski yasa koşullarıyla emekli oluyor.
    • Erkek sigortalılar, 25 yıl sigortalılık süresi ve 5000 gün prim ödemesini tamamlayarak yaş aranmadan emekli olabiliyor.
    • 15 yıl sigortalılık süresi, 3600 gün prim ödeme ve 55 yaş koşullarını tamamlayan erkekler kısmi emekli aylığı ile emekli olabiliyor.
    02:298 Eylül 1999 ile 30 Mayıs 2008 Arası Sigortalıların Durumu
    • Bu tarih aralığında çalışmaya başlayanlar yaş haddinden emeklilik hakkını elde edebiliyor.
    • Kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşını dolduracak, yirmibeş yıldan beri sigortalı olacak ve en az 4500 gün primi bulunacak.
    02:481 Mayıs 2008 Sonrası Sigortalıların Durumu
    • 1 Mayıs 2008'de yürürlüğe giren yeni sosyal güvenlik kanunu'na göre emeklilik koşulları çok ağır.
    • Bu tarihten sonra ilk defa sigortalı olanlar 31 Aralık 2035'e kadar en az 7200 gün prim ödemiş olmak koşuluyla kadın 58, erkek 60 yaşını doldurduğunda emekli olabilecek.
    • 7200 gün prim ödemesini Ekim 2041'de tamamlayan kadın 61, erkek 63 yaşında emekli olabilecek.
    03:373600 Gün Şartı
    • 3600 gün emeklilik hesaplaması yapılırken 23 Mayıs 2022 tarihinde 15 yıllık sigortalılık süresi, kadın 50, erkek 55 yaş ve 3600 gün prim sayısı şartlarının oluşup oluşmadığına bakılıyor.
    • Bu şartları 23 Mayıs 2022'de yerine getirmeyenler, şartları hangi tarih aralığında yerine getiriyorsa o yaşlarda maaşa hak kazanacak.

    Yanıtı değerlendir

  • Yazeka sinir ağı makaleleri veya videoları özetliyor