Buradasın
Psikolojik Danışmanlık ve Kurumsal Eğitim Hizmetleri Tanıtımı
youtube.com/watch?v=SMP0gJmr9iQYapay zekadan makale özeti
- Kısa
- Ayrıntılı
- Bu videoda bir psikolojik danışmanlık ve kurumsal eğitim firmasının temsilcisi, şirketin hizmetlerini ve yaklaşımını anlatıyor. Konuşmacı, kendi hayat amacını bulmuş ve başkalarının da bulması için rehberlik etmeye çalışan bir birey olarak kendini tanıtıyor.
- Video, şirketin bireysel psikolojik danışmanlık ve kurumsal eğitim hizmetlerini detaylı şekilde açıklıyor. Kurumsal hizmetler arasında liderlik eğitimleri, takım çalışması, özgüven, stres yönetimi, müşteri memnuniyeti gibi iletişim alanındaki eğitimler yer alıyor. Konuşmacı, eğitimlerin stand-up tarzında yapıldığını, katılımcıların kendi dinamiklerini öğrenmelerini sağladığını ve bu eğitimlerin hem iş hayatında hem de özel hayatlarında faydalı olduğunu vurguluyor.
- 00:04Psikolojik Danışmanlık Hizmeti
- Konuşmacı, hayat amacını bulmuş ve başkalarının da bulması için rehberlik etmeye çalışan bir vatandaş olarak tanımlanıyor.
- Bireysel olarak psikolojik danışmanlık hizmeti veren bir firma olduklarını belirtiyor.
- Bireyler kendi hayatlarındaki çözemedikleri sorunlarla ilgili psikoterapi adı altında destek alabiliyorlar.
- 00:26Kurumlar İçin Hizmetler
- Kurumlar için liderlik eğitimleri, takım çalışması eğitimleri, özgüven, stres yönetimi, müşteri memnuniyeti gibi iletişim alanlarında danışmanlık hizmeti sunuyorlar.
- Kurumlara ve çalışanlara ilk adımda öğreticilik, ikinci adımda motivasyon sağlıyorlar.
- Üçüncü adımda ise "liderim ol" sorusunu cevaplayarak motivasyon sağlıyorlar.
- 01:01Eğitim Yöntemi ve Etkileri
- Firma resmiyet ve ego olmadan, barkovizyon kullanmadan stand-up tarzında eğitimler veriyor.
- Eğitimler sayesinde çalışanlar kendi dinamiklerini, süreçlerini ve hayata karşı tepkilerini öğreniyorlar.
- Sorun sadece karşı tarafta değil, kendilerinde de olduğunu fark ediyorlar ve bu gelişimlerini hızlandırıyor.
- 01:51Kurumların Avantajları
- Kurumlar eğitimlerden sonra takım ruhunun önemini anlayıp takımın bir aile olduğunu fark ediyorlar.
- Streslerini dışarıda atıp kurumun içinde performansa dönüştürmeyi öğreniyorlar.
- Motivasyonları düştüğü yerde hem takım arkadaşlarından hem de kendi motivasyonunu nasıl sağlayacağını öğreniyorlar.
- 02:11Vizyon ve İletişim
- Eğitimlerden sonra kurumlar kazancını kendi kazancı gibi görmeye başlıyor ve ortak bir süreç yaratıyorlar.
- İş hayatında, özel hayat ve sosyal temaslarda çözemediğiniz problemler varsa, kurumsal hayatınızda takım verimliliği azalıyorsa veya iletişim problemi yaşıyorsanız, uzman arkadaşlar size yardımcı olabilir.
- Yapmanız gereken tek şey onlarla iletişime geçmek.