• Buradasın

    Gigc net ne iş yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    GIGC.NET, 2020 yılında İstanbul'da kurulmuş bir bilişim firmasıdır ve sunucu kiralama ve web barındırma hizmetleri sunmaktadır 23.
    Başlıca hizmetleri:
    • Web hosting: Linux, WordPress, kurumsal ve e-ticaret hosting gibi çeşitli seçenekler 12.
    • Sanal sunucular (VDS): Türkiye, Almanya ve ABD'de sanal sunucu çözümleri 12.
    • Fiziksel sunucular: Türkiye, Almanya ve İngiltere'de fiziksel sunucu hizmetleri 12.
    • Diğer hizmetler: Sunucu barındırma, kabin kiralama ve lisans hizmetleri 12.
    Firma, müşterilerine yüksek performanslı ve ölçeklenebilir sunucu çözümleri sunarak dijital varlıklarını en üst düzeye çıkarmalarına yardımcı olmayı hedeflemektedir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Gig sistemi nasıl çalışır?

    Gig sistemi, kısa süreli ve bağımsız çalışma modeline dayalı bir iş sistemidir. Gig ekonomisinin çalışma şekli şu şekilde özetlenebilir: Dijital platformlar: Çalışanlar, dijital platformlar aracılığıyla iş bulur ve işlerini bu platformlar üzerinden yönetir. Görev bazlı ücretlendirme: Çalışanlar, tamamladıkları görevler veya projeler karşılığında ücret alır. Esneklik: Çalışanlar, nerede, ne zaman ve kiminle çalışacaklarına kendileri karar verir. Özerklik: Kendi iş planlarını oluşturabilir ve kazançlarını kontrol edebilirler. Gig ekonomisi, ulaşım, teslimat, yaratıcı endüstriler ve medya gibi çeşitli sektörlerde yaygındır.

    Gig ekonomisi nedir?

    Gig ekonomisi, sürekliliği olmayan iş piyasası demektir. Gig ekonomisinin bazı özellikleri: Çalışanlar, işlerin kolayca ilerlemesini sağlayan platformları kullanarak iş süreçlerini tamamlar. Farklı sektörlerden şirketlere ve kişilere hizmet ederler. Gig çalışanları, tek kişilik şirketlere ya da serbest çalışanlara tek seferlik hizmet sağlar. Ana gelir kaynağı insandır. Gig ekonomisinin avantajları: Esnek çalışma saatleri ve özerklik sunar. Yeniliğe açık bir modeldir. Dezavantajları: Düzenli bir sosyal sigortaya sahip olamamak gibi özlük hakları ile ilgili işlemlerin kontrolü çalışandadır. Gelir düzensizdir. İş için gerekli teknolojik donanımların alımı ve bakımı gibi harcamalar çalışana aittir.