MBTI Testi (Myers-Briggs Type Indicator), kişilik tiplerini belirlemek amacıyla geliştirilen bir psikolojik değerlendirme aracıdır. MBTI testinin temel boyutları şunlardır: 1. Dışa Dönüklük (E) – İçe Dönüklük (I): Bireyin enerji kazanma şeklini, dış uyaranlardan mı yoksa iç yansımadan mı aldığını belirler. 2. Duyumsama (S) – Sezgi (N): Bireyin somut detaylar mı yoksa soyut kalıplar mı üzerinden bilgi topladığını inceler. 3. Düşünme (T) – Hissetme (F): Mantıksal analiz mi yoksa empatik değerlendirme mi yaparak karar verdiğini değerlendirir. 4. Yargılama (J) – Algılama (P): Bireyin planlı ve organize eylemlerle mi yoksa uyum ve esneklikle mi dış dünyaya yaklaştığını araştırır. MBTI testi, aşağıdaki alanlarda kullanılır: - Kendini Tanıma ve Kişisel Gelişim: Bireyin güçlü ve zayıf yönlerini fark etmesini sağlar. - Kariyer Planlaması: Kişilik tipine uygun meslekleri belirlemede yardımcı olur. - İletişim ve Ekip Yönetimi: Takım üyelerinin iletişim tarzlarını anlamada faydalıdır. MBTI testinin bilimsel doğruluğu konusunda bazı eleştiriler bulunmaktadır, çünkü insan kişiliğinin daha esnek olduğu ve kutulara ayrılmasının yanıltıcı olabileceği düşünülmektedir.