• Buradasın

    İçişleri Bakanlığı 1608 personel alımı başvurusu nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İçişleri Bakanlığı 1608 personel alımı başvurusu şu şekilde yapılır:
    1. Başvuru tarihleri: 22-26 Nisan 2024 124.
    2. Başvuru adresi: İçişleri Bakanlığı resmi internet sitesi olan icisleri.gov.tr adresinden "İçişleri Bakanlığı Aday Profil Bilgileri Düzenleme ve Sınav Başvuru" linki aracılığıyla e-Devlet üzerinden elektronik ortamda yapılır 135.
    3. Gerekli şartlar:
      • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak 34.
      • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmak 34.
      • En az 60 KPSS puanı almış olmak (lisans mezunları için KPSSP3, ön lisans mezunları için KPSSP93, lise mezunları için KPSSP94) 134.
    4. Başvuru şekli: Başvurular elektronik ortamda alınacağından posta veya bizzat başvurular kabul edilmez 14.
    5. Tercih: Adaylar, en fazla 3 yer ve/veya pozisyon unvanı için tercihte bulunabilir 134.
    Daha fazla bilgi için İçişleri Bakanlığı'nın resmi internet sitesini ziyaret edebilirsiniz.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    E-devletten içişleri bakanlığı başvurusu nasıl yapılır?

    E-devlet üzerinden İçişleri Bakanlığı'na başvuru yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. turkiye.gov.tr adresine giriş yapılır. 2. E-Başvuru hizmeti seçilir. 3. Kimlik doğrulama yöntemlerinden biri (e-Devlet şifresi, mobil imza, elektronik imza, T.C. kimlik kartı veya internet bankacılığı) kullanılarak sisteme giriş yapılır. 4. İçişleri Bakanlığı web sitesinde yer alan e-Başvuru kısmına girilir. 5. Belge türü seçilir ve istenilen form doldurulur. Daha detaylı bilgi ve destek için İçişleri Bakanlığı'nın strateji.icisleri.gov.tr adresindeki e-Başvuru Sistemi Kullanıcı Kılavuzu veya cankayayakaymakamligi.gov.tr adresindeki ilgili sayfa ziyaret edilebilir.

    İçişleri Bakanlığı hangi birimlerde memur olur?

    İçişleri Bakanlığı'nda memur olarak görev yapılabilecek bazı birimler şunlardır: Merkez Teşkilatı: İller İdaresi Genel Müdürlüğü, Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü, Personel Genel Müdürlüğü, Teftiş Kurulu Başkanlığı, Strateji Geliştirme Başkanlığı. Taşra Teşkilatı: Valilikler, kaymakamlıklar, emniyet müdürlükleri, jandarma komutanlıkları, nüfus müdürlükleri. Diğer Bağlı Kuruluşlar: Göç İdaresi Başkanlığı, Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı, Jandarma Genel Komutanlığı, Sahil Güvenlik Komutanlığı. Ayrıca, bakanlık bünyesinde uzman, mühendis, çözümleyici, şehir plancısı, büro personeli, şoför, çağrı karşılama personeli gibi çeşitli unvanlarda da memur istihdamı yapılmaktadır.

    İçişleri Bakanlığı'na personel temin nasıl yapılır?

    İçişleri Bakanlığı'na personel temini genellikle şu aşamalardan oluşur: 1. İhtiyaç Belirleme: Bakanlık, hangi alanlarda personel ihtiyacı olduğunu belirler. 2. İlan Süreci: İhtiyaç belirlendikten sonra, bakanlık gerekli pozisyonlar için ilan yayınlar. 3. Başvuru Süreci: Adaylar, belirlenen süre içerisinde başvurularını yaparlar. 4. Değerlendirme ve Seçim: Başvuruların sona ermesinin ardından, bakanlık yetkilileri başvuruları değerlendirir. 5. Mülakat Süreci: Mülakatlar, adayların yeteneklerini, bilgi birikimlerini ve kişisel özelliklerini değerlendirmek amacıyla yapılır. 6. Sonuçların Duyurulması: Mülakatların tamamlanmasının ardından, başarılı olan adaylar ilan edilir. 7. Atama Süreci: Başarılı adaylar, görev yerlerine atanır ve gerekli oryantasyon eğitimlerini alırlar. Başvuru için gerekli belgeler arasında diploma, kimlik fotokopisi, özgeçmiş ve diğer destekleyici belgeler yer alır.