• Buradasın

    657 36 madde nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 36. maddesi, devlet memurlarının öğrenim durumlarına göre kademe ve derece ilerlemelerini düzenleyen hükümleri içermektedir 35.
    Bu maddeye göre:
    • Dört yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenler, öğrenimlerine göre belirlenen giriş derece ve kademelerine bir derece ilave edilerek memuriyete alınırlar 3.
    • Beş yıl ve daha fazla süreli yüksek öğrenimi bitirenler de aynı şekilde bir derece ilerlemesinden yararlanırlar 3.
    Ayrıca, bu madde kapsamında teknik hizmetler sınıfında görev alacak personel için de özel düzenlemeler bulunmaktadır 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. personel.aku.edu.tr
        1
      2. egm.gov.tr
        2
      3. webdosya.csb.gov.tr
        3
      4. ab.gov.tr
        4
      5. adanabarosu.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    657 sayılı kanun nedir?

    657 sayılı kanun, Devlet Memurları Kanunu olarak bilinir ve kamu personeli olarak çalışan kişileri ilgilendirir. Bu kanun, kamu personelinin hizmet şartlarını, atanma ve yetiştirilmelerini, niteliklerini, hakları ve sorumluluklarını düzenler. Kanunun temel ilkeleri üç başlık altında toplanmıştır: 1. Sınıflandırma: Devlet kamu hizmetleri görevlerini ve bu görevlerde çalışan memurları, görevlerin gerektirdiği niteliklere ve mesleklere göre sınıflara ayırma. 2. Kariyer: Memurlara, yaptıkları hizmetler için gerekli bilgilere ve yetişme şartlarına uygun şekilde, sınıflar içinde en yüksek derecelere kadar ilerleme imkanı sağlama. 3. Liyakat: Kamu hizmetlerine girmeyi, sınıflar içinde ilerleme ve yükselmeyi, görevin sona erdirilmesini liyakat sistemine dayandırma.
    5 kaynak

    657 Devlet Memurları Kanunu 37 ve 38 maddeleri nelerdir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 37. ve 38. maddeleri şunlardır: 37. Madde: Öğrenim durumları, hizmet sınıfları ve görev unvanları itibariyle azami yükselebilecekleri derecelerin dördüncü kademesinden aylık almaya hak kazanan ve son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almayan memurların, kazanılmış hak aylıklarının kadro şartı aranmaksızın bir üst dereceye yükseltilmesini düzenler. 38. Madde: Kademe kavramını tanımlar ve derece içerisinde, görevin önemi veya sorumluluğu artmadan, memurun olumlu sicil almasına ve bulunduğu derecedeki hizmet süresine bağlı olarak aylığındaki ilerleyiş adımını ifade eder.
    5 kaynak

    657 45 ve 48 maddeleri nelerdir?

    657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 45. ve 48. maddeleri şu şekildedir: 45. Madde: "Hiçbir memur sınıfının dışında ve sınıfının içindeki derecesinin altında bir derecenin görevinde çalıştırılamaz". 48. Madde: Devlet memurluğuna alınacaklarda aranacak genel ve özel şartları düzenler. Bu şartlar şunlardır: Genel Şartlar: 1. Türk vatandaşı olmak. 2. Yaş şartlarını taşımak. 3. Öğrenim şartlarını taşımak. 4. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 5. Belirli suçlardan mahkûm olmamış olmak. 6. Askerlik durumunu uygun olmak. 7. Akıl hastalığının bulunmamak. Özel Şartlar: 1. Görev yapılacak kurumun özel mevzuatında belirtilen diğer şartları sağlamak.
    5 kaynak

    399 ve 657 farkı nedir?

    399 ve 657 sayılı kanunlara tabi olan personelin farkları şunlardır: 1. İstihdam Şekli: 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye (KHK) tabi personel, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bağlı ortaklıklarında sözleşmeli statüde çalışırken, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa (DMK) tabi personel genel memur kadrolarında istihdam edilir. 2. Ücret ve Sosyal İmkanlar: 399 sayılı KHK'ya tabi personelin ücretleri genellikle daha yüksektir ve sosyal imkanları daha iyidir. 3. Nakil Durumu: 399 sayılı KHK'ya tabi personel, başka bir KİT'e geçebilirken, 657 sayılı DMK'ya tabi personel diğer kamu kurumlarındaki memur kadrolarına nakil isteyebilir. 4. Atama ve Görevde Yükselme: 657 sayılı DMK'ya tabi personelin atama ve görevde yükselmeleri, ilgili yönetmelik hükümlerine göre yapılırken, 399 sayılı KHK'ya tabi personel için bu süreçler yönetim kurulu kararıyla gerçekleştirilir.
    5 kaynak