Danışman ücreti, danışmanlık sözleşmesinde belirlenen şartlara göre ödenir. Bu ödeme genellikle şu şekillerde gerçekleştirilir: 1. Nakit Ödeme: Ücret, danışmana doğrudan nakit olarak ödenir. 2. Proje Bazlı Ücret: Ücret, projenin sabit bir oranı üzerinden belirlenir ve proje tamamlandığında ödenir. 3. Saatlik Ücret: Ücret, çalışılan saat sayısına göre saatlik olarak hesaplanır ve ödenir. 4. Performansa Dayalı Ücret: Ücret, danışmanın performansına veya yapılan işin sonucuna bağlı olarak belirlenir. Ayrıca, danışmanlık sözleşmesinde cezai şart hükümleri de yer alabilir; bu durumda, sözleşmenin feshedilmesi halinde tarafların ödeyeceği cezalar belirlenir.