Yapay zekadan makale özeti
- Kısa
- Ayrıntılı
- Bu video, bir BS şirketinden çalışan bir kişinin şirketin organizasyon yapısı ve kariyer fırsatları hakkında bilgi verdiği bir röportajdır.
- Konuşmacı, BS'nin matrix bir organizasyon yapısına sahip olduğunu ve iş tanımlarının Almanya'daki yöneticinin isteklerine göre oluşturulduğunu anlatıyor. Şirketin yatay bir hiyerarşiye sahip olduğunu, alan yöneticiliği, müdürlük ve direktörlük basamaklarının bulunduğunu belirtiyor. Kariyer açısından şirketin çalışanların kendini geliştirmesine imkan tanıması, teknik eğitimler ve İK eğitimleri sunması vurgulanıyor. Ayrıca BS'nin büyüyen bir organizasyon olduğu ve bu sayede farklı fırsatlar sunduğu ifade ediliyor.
- 00:04Organizasyon Yapısı ve Kariyer İmkanları
- Şirket matrix bir organizasyon yapısına sahip olup, iş ve görev tanımlarının büyük kısmı Almanya'daki yöneticilerin ve iş birimlerinin istekleri doğrultusunda oluşturuluyor.
- BS dahilinde yatay bir hiyerarşi bulunuyor ve alan yöneticiliği, müdürlük ve direktörlük basamakları mevcut.
- Şirketin en büyük artılarından biri çalışanların kendini geliştirmesine imkan tanıması; teknik eğitimler ve liderlik, süreç yönetimi gibi yetkinliklerin artırılabilmesi için sağlanan ik eğitimleri sunuluyor.
- 00:54Büyüyen Organizasyon ve Fırsatlar
- BS güçlü ve büyüyen bir organizasyon olarak tanımlanıyor.
- Büyüyen organizasyon sayesinde birçok insanın karşısına farklı fırsatlar çıkıyor ve bunları değerlendirme imkanı bulunuyor.