Yapay zekadan makale özeti
- Kısa
- Ayrıntılı
- Bu video, iki eğitimci tarafından sunulan KPSS ortaöğretim sınav sonuçları ve tercih süreci hakkında bilgilendirici bir eğitim içeriğidir.
- Video, KPSS ortaöğretim sınavının iki farklı alım sürecini (merkezi alım ve açıktan alım) karşılaştırmalı olarak ele almaktadır. Merkezi alımın mülakatsız, sadece KPSS puanıyla yapıldığı ve 30 Aralık-7 Ocak tarihleri arasında tercihlerin yapılacağı belirtilirken, açıktan alımın mülakatlı olduğu ve kurumların kendi taban puanlarını belirlediği anlatılmaktadır.
- Videoda Adalet Bakanlığı, askeri kurumlar, üniversiteler, belediyeler, PTT, KYK, Diyanet ve SGK gibi kurumların personel alım süreçleri, taban puanları ve başvuru koşulları detaylı şekilde açıklanmaktadır. Ayrıca imam hatip ve meslek lisesi mezunlarının avantajları, sertifikaların önemi ve mülakat süreçleri hakkında bilgiler verilmektedir. Video, bir sonraki bölümde merkezi atama sürecinin adım adım anlatılacağı bilgisiyle sonlanmaktadır.
- 00:07KPSS Ortaöğretim Sınav Sonuçları ve Tercih Süreci
- KPSS ortaöğretim sınav sonuçları açıklandı ve tercih süreci başladı.
- Tercih yaparken KPSS puanına göre alımlar hangi alanlarda oluyor ve iş başvurusu için hangi adımlar yapılmalı konuları ele alınacak.
- Bu videoda açıktan alım merkezi alımla başlayarak bölümlerin detayları incelenecek.
- 00:51Merkezi ve Açıktan Alım Farkları
- KPSS ortaöğretimde iki tane alım var: merkezi alım ve açıktan alım.
- Merkezi alım ÖSYM tarafından yapılan, mülakatsız sadece KPSS puanıyla sıralamaya göre en yüksekten en düşüğe doğru yapılan alımdır.
- Açıktan alım ise kurumlar tarafından belirlenen taban puanına göre başvuru yapan kişiler arasında sözlü, yazılı veya spor mülakatı yapılarak yapılan alımdır.
- 01:45Merkezi Atama Detayları
- Merkezi atama mülakatsız sadece KPSS puanıyla sıralamaya göre en yüksekten en düşüğe doğru yapılan alımdır.
- En son alınan personelin taban puanı, bir sonraki atama için önceki puanlara bakılır.
- Tercihler 30 Aralık ile 7 Ocak arasında başlar ve yaklaşık bir haftalık bir tercih süresi vardır.
- 03:52Açıktan Atama Detayları
- Açıktan atamada kurumlar tarafından belirlenen taban puanına göre başvuru yapan kişiler arasında sözlü, yazılı veya spor mülakatı yapılır.
- KPSS açıktan atamaları bazı sayfalarda ve kurumların resmi sayfalarını takip etmek gerekiyor.
- Bakanlıkların alımları sadece bakanlık sitelerinde, belediyelerin alımları kendi sitelerinde, üniversitelerin alımları ise KPSS atama sayfalarında bulunur.
- 06:01Örnek Kurumlar ve Alım Şartları
- Adalet Bakanlığı en çok alım yapan yerdir ve infaz koruma memuru, katiplik, icra memuru, mübaşirlik gibi mesleklerde alım yapar.
- Adalet Bakanlığı'nda infaz koruma memuru için en az taban puanı 70, katiplik için bilgisayar sertifikası ve klavye becerisi gereklidir.
- Askeri kadrolarda teknisyen, hizmetli ve yardımcı personel alımları için taban puan 60-65 olup sözlü mülakat yapılır.
- Üniversitelerde memurluk, teknisyenlik, yardımcı personel, şoför, büro hizmetleri ve sekreterlik gibi alanlarda alım yapılır ve genellikle 60-70 taban puanla başvuru alınır.
- 09:25Sertifika ve İş İmkanları
- Halk eğitim merkezlerinde kurslara katılarak çeşitli sertifikalar alınabilir.
- Üniversitelerde KPSS siteleri üzerinden başvuru yapılabilir, örneğin İstanbul Üniversitesi'nin yeni alımları için Google'da arama yapılabilir.
- Mülakat, iş başvurularında önemli bir faktördür.
- 10:05Bakanlık ve Belediyelerde İş İmkanları
- Bakanlıklar tekniker, teknisyen, destek personel, büro personeli, memurluk ve sekreterlik gibi alanlarda alım yapıyor ve genellikle 60-65-70 taban puanı belirliyor.
- Belediyelerde itfaiye eri, bekçi, zabıta, memur, sekreterlik ve büro personeli gibi alanlarda işçi alımı yapılıyor.
- PTT, KYK, Diyanet ve SGK gibi kurumlar da müezzin, kayın, Kur'an kursu öğreticiliği gibi meslek dallarından personel alımı yapıyor.
- 11:22Meslek Seçimi ve Avantajlar
- Meslek lisesi mezunları, özellikle imam hatip mezunları Kur'an kursu öğreticiliği gibi alanlarda avantaj sağlıyor.
- Nitelikli şartlar arandığında, belirli bir liseden mezun olma şartı yanında ekstra bölümlerden mezun olma şartı da olabilir.
- Halk eğitimlerinde ve belediyelerde açılan kurslara katılarak sertifikalar çoğaltılabilir ve işçi alımlarında öne geçilebilir.
- 12:18Belediyelerde İş İmkanları ve Tercih Süreci
- İtfaiye, zabıta ve bekçi gibi meslekler için belediyelerde yazılı veya sözlü mülakat yapılıyor.
- Her belediye kendi bünyesinde duyuruları yayınlıyor ve öğrencilerin sürekli takip etmesi gerekiyor.
- Nüfus yoğunluğu düşük bölgelerde (örneğin Gümüşhane) alım daha kolay olabiliyor.
- 13:19Merkezi Atama ve Gelecek Video
- 30 Aralık ile 7 Ocak arasındaki tercih süreci, kodlar ve sıralama kullanımı hakkında bir video yayınlanacak.
- Bir sonraki videoda merkezi atamanın nasıl yapılacağı adım adım anlatılacak.
- Merkezi atama ve açıktan atamanın farkları ve personel alımında daha çok önceliği olan meslek dalları tanıtılmıştır.