Yapay zekadan makale özeti
- Kısa
- Ayrıntılı
- Bu video, "İş ve Yaşamda Motivasyon" adlı kitabın dördüncü ünitesini anlatan bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, motivasyon sürecinde iletişimsel süreçler konusunu ele almaktadır.
- Video, örgütsel iletişim kavramını tanımlayarak başlıyor ve bu sürecin temel amacını açıklıyor. Ardından örgütsel iletişimde yer alan altı temel işlevi (bilgi verme, düzenleme, bütünleştirici, yönetim, ikna edici ve sosyalleştirme) detaylandırılıyor. Son olarak, örgütsel iletişim kanalları (biçimsel ve biçimsel olmayan) ve iletişim biçimleri (sözlü, sözsüz ve yazılı) hakkında bilgi veriliyor. Video, kitabın bu dört bölümünde bu konuların daha detaylı olarak ele alınacağını belirterek sona eriyor.
- Motivasyonda İletişimsel Süreçler
- İş ve yaşamda motivasyon isimli kitabın dördüncü ünitesi motivasyonda iletişimsel süreçleri ele alıyor.
- Bu ünitede kurumlarda iletişim, örgütsel iletişim, örgütsel iletişim biçimleri ve iletişim sürecinde kullanılan araçlar anlatılacak.
- 00:21Örgütsel İletişimin Tanımı ve Amacı
- Örgütsel iletişim, bir kurumun işleyişini sağlamak ve amaçlarını gerçekleştirmek için örgüt içindeki bölümler ve çevresi arasında bilgi ve düşünce alışverişi sağlayan toplumsal bir süreçtir.
- Örgütsel iletişimin temel amacı, örgütsel amaçların ve hedeflerin başarılması ve bilginin ilgili kesimlere aktarılmasıdır.
- Bilgi tüm örgütsel faaliyetlerin temelidir ve çalışanlara amaç ve yön duygusu veren, örgütsel amaçlara yönelik bilgi en önemlidir.
- 01:22Etkin İletişimin Önemi
- Organizasyonlarda etkin iletişim, yönetimi, planlama, örgütleme, yönlendirme ve kontrol fonksiyonlarının başarıyla yerine getirilmesine olanak sağlar.
- İletişim, yöneticinin koordinasyon için zamanının büyük bir kısmını ayırdığı bir yönetsel aktivitedir.
- 01:56İletişimin İşlevleri
- Örgütsel bağlamda iletişim bir kurumda altı işlevi yerine getirir: bilgi verme, düzenleme, bütünleştirici, yönetim, ikna edici ve sosyalleştirme işlevleri.
- 02:23İletişim Kanalları
- Örgütsel iletişim, hiyerarşiye bağlı olarak ortaya çıkan ve piramit içinde gerçekleşen bir durumdur.
- İletişim kanalları yapı bakımından biçimsel (formel) ve biçimsel olmayan (informal) olarak ikiye ayrılır.
- Biçimsel iletişim kanalları yukarıdan aşağıya, aşağıdan yukarıya, yatay ve çapraz iletişim olmak üzere dört türdür.
- Informal iletişim, resmi yollarla kurulmayan, yüz yüze veya telefonla örgütün farklı kademeleri arasındaki çalışanlar arasında gerçekleşen iletişimdir.
- 03:19Kişilerarası İletişim
- İletişim olayı sonunda bireylerarası iletişim olayına dönüşür.
- Örgütlerde kişi arası iletişim sözlü, sözsüz ve yazılı olmak üzere üç biçimde gerçekleşir.