Orkestra repertuarının belirlenmesi sürecinde şefin önemli bir rolü vardır. Bu süreç, aşağıdaki adımları içerir: 1. Sanatsal Vizyon ve Yorumlama: Şef, müzik tarzları, tarihsel bağlamlar ve orkestra üyelerinin yetenekleri hakkında derin bir anlayışa sahip olarak repertuarı seçer. 2. İşbirliği: Şef, orkestra üyeleri, besteciler, solistler ve diğer paydaşlarla işbirliği yaparak repertuara sahiplenme ve bağlılık duygusunu geliştirir. 3. Çeşitlilik: Repertuar, farklı müzik türleri ve dönemlerini içererek orkestra üyelerinin müzikal ufuklarını genişletir ve onların çeşitli kompozisyonları keşfetmelerine olanak tanır. 4. Eğitim Etkisi: Seçilen repertuar, müzik eğitimini zenginleştirir ve öğrencilere müzikal ifade ve yorumlama anlayışlarını genişletme fırsatı sunar. 5. Performans Hazırlığı: Eserler, orkestra üyelerinin teknik becerilerini geliştirecek şekilde, ritim, entonasyon, nüans ve artikülasyon gibi detaylarla çalışılır.