• İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, Jandarma Genel Komutanlığı, Emniyet Genel Müdürlüğü ve Sahil Güvenlik Komutanlığı 2025 yılı Genel Atamaları gerçekleştiğini açıkladı. 
    1
    26 Mayıs
    Yapılan atamalara göre, Jandarma Genel Komutanlığı’nda bin 874 subay, 9 bin 15 astsubay, 2 bin 557 uzman jandarma ve 23 bin 240 uzman erbaş olmak üzere toplam 36 bin 686 personel görev yerlerini değiştirdi. 
    2
    26 Mayıs
    Sahil Güvenlik Komutanlığı’nda ise 217 subay, 55 astsubay ve 929 uzman erbaş olmak üzere toplam bin 701 personelin ataması gerçekleştirildi. 
    3
    26 Mayıs
    Bakan Yerlikaya açıklamasında, “Kutsal vatan toprağımızın dört bir yanında; denizde, karada ve sınırda görev yapan kahraman polisimiz, jandarmamız ve sahil güvenlik mensuplarımız, milletimizin huzur ve güvenliği için gece gündüz çalışmaya devam edecektir.” ifadelerini kullandı. 
    4
    26 Mayıs

    Diğer konular

  • Yanıt bulun

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Jandarma ve Emniyet atamalarında göz önünde bulundurulan bazı kriterler:
    • Hizmet bölgesi süresi 235. Personelin mevcut görev yerinde geçirdiği sürenin yeterliliği değerlendirilir 25.
    • Kadro ihtiyacı 235. Atamalar, teşkilatın kadro ihtiyacına uygun şekilde ve norm kadro esasları çerçevesinde gerçekleştirilir 25.
    • Branş ve uzmanlık alanı 235. Personelin mesleki yeterliliği ve branş uzmanlığı dikkate alınarak, ihtisas gerektiren kadrolara planlama yapılır 25.
    • Sağlık durumu 235. Personelin ya da bakmakla yükümlü olduğu yakınlarının sağlık durumunun görev yapmaya elverişli olup olmadığı değerlendirilir 25.
    • Ailevi durumlar 24. Eş durumu, çocukların eğitimi ve diğer sosyal nedenler, atamalarda dikkate alınabilir 24.
    • Eğitim ve kariyer planlaması 25. Mesleki gelişim unsurları da görev yeri belirlemesinde etkili olur 25.
    • Emniyet, asayiş ve idari zaruretler 235. Bulunduğu görev yerinde personelin güvenliğini etkileyen durumlar veya idari zorluklar halinde atama yapılabilir 25.
    • Atama istekleri 35. Personelin belirttiği atanmak istediği yerler ve gerekçeli mazeretleri planlamada göz önünde bulundurulur 25.
    5 kaynak
    Jandarma Genel Komutanlığı'nın görevleri dört ana başlık altında toplanmaktadır 3:
    1. Adli görevler:
      • Suç ve suçluları ortaya çıkarmak 3.
      • Suçluları yakalamak 3.
      • Suç delillerini adli makamlara intikal ettirmek 3.
      • Cumhuriyet savcısının talimatı ile hazırlık soruşturması yapmak 3.
    2. Mülki görevler:
      • Emniyet ve asayiş ile kamu düzenini sağlamak, korumak ve kollamak 34.
      • Kaçakçılığı engellemek, takip etmek ve soruşturmak 34.
      • Ceza infaz kurumlarının ve tutukevlerinin dış korunmalarını yapmak 34.
    3. Askeri görevler:
      • Kanunlarla verilen askeri hizmetleri yerine getirmek 34.
    4. Diğer görevler:
      • Adli, askeri ve mülki görevler dışında kalan, kanun ve nizamların öngördüğü tesis ve şahıs koruması ile nakil emniyeti gibi görevleri yerine getirmek 34.
    5 kaynak
    Emniyet Genel Müdürlüğü'nün atama süreci, 6 Mart 2025 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan "Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik" ile güncellenmiştir 134.
    Atama süreci şu şekilde işler:
    • Görev Puanı Esası: Başkomiser ve alt rütbelerdeki personelin atamaları, görev puanı esasına göre yapılır 134. Görev puanı, günlük görev yeri puanı ile yıl içinde o birimde çalışılan gün sayısının çarpımıyla belirlenir 14.
    • Elektronik Atama Sistemi: Atamalar, bilgisayar destekli ve elektronik ortamda gerçekleştirilir 134.
    • Diğer Kriterler: Atamalar, hizmet ihtiyacı, standart kadro, personelin branş ve mesleki gelişim durumu gibi faktörlere göre yapılır 3.
    • SMS Bildirimi: Atama sonuçları, personele SMS ile bildirilir 14.
    Özel Harekat Personeli: Özel harekat branşlı personel, diğer personel gibi genel atama kurallarına tabidir 3.
    Atama Takvimi: 2025 yılı atamalarına ilişkin takvim, Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından belirlenir 3.
    5 kaynak
    2025 yılı atamalarının Jandarma'ya etkileri şu şekilde özetlenebilir:
    • Komutanlık düzeyinde değişiklikler: Diyarbakır İl Jandarma Komutanlığı'na Tümgeneral Tarık Hekimoğlu atandı 345. Jandarma Genel Komutan Yardımcılığına Korgeneral Aykut Tanrıverdi getirildi 3.
    • Terfi eden komutanlar: Tümgeneral Yusuf Kenan Topcu korgeneralliğe, Tuğgeneraller İdris Tataroğlu, Tarık Hekimoğlu, Emrullah Büyük, Ali Gemalmaz ve Zafer Tombul tümgeneralliğe terfi etti 35.
    • İl jandarma komutanlarının değişimi: 35 ilin jandarma komutanı değişti 5. Bu değişiklikler, terörle mücadele ve asayiş operasyonlarında yeni bir stratejik yaklaşımı beraberinde getirebilir 5.
    • Yeni atamalar: Jandarma Havacılık Komutanlığı'na Tuğgeneral Ferruh Taraktaş, İstihbarat Başkanlığına Tuğgeneral Hasan Semiz atandı 3.
    Bu atamalar, Jandarma'nın operasyonel kapasitesini artırmayı ve yönetim yapısını güçlendirmeyi hedefliyor.
    5 kaynak
    Sahil Güvenlik Komutanlığı'nın sorumlulukları şunlardır:
    • Mülki görevler:
      • Emniyet ve asayiş ile kamu düzenini sağlamak, korumak ve kollamak 123.
      • Kaçakçılığı önlemek ve gerekli işlemleri yapmak 125.
      • Stratejik önemi haiz tesislerin ve gemilerin güvenliğini sağlamak 123.
      • Deniz kirliliğini önlemek ve gerekli denetimleri yapmak 123.
      • Yardım isteyenlere yardım etmek 23.
    • Adli görevler:
      • İşlenmiş suçlarla ilgili ceza muhakemesine ilişkin mevzuatta belirtilen işlemleri yapmak 14.
    • Askeri görevler:
      • Seferberlik ve savaş hallerinde Deniz Kuvvetleri Komutanlığı emrinde görev yapmak 14.
      • İçişleri Bakanının izni ile Deniz Kuvvetleri Komutanlığınca planlanan eğitim ve tatbikatlara katılmak 14.
    5 kaynak