• Buradasın

    Alsancak Limanı'nda iş kazası: 55 yaşındaki liman serdümeni hayatını kaybetti

  • İzmir’de TCDD Alsancak Limanı’nda meydana gelen kazada bir kişi hayatını kaybetti. 
    1
    23 saat önce
    Olay, Pazartesi akşam saatlerinde limanda bulunan bir yük gemisinde meydana geldi. 
    2
    3 saat önce
    Edinilen bilgiye göre, görev yaptığı sırada görüş açısının kısıtlı olduğu bir bölgede ilerleyen Reşat Doğan, dengesini sağlamak amacıyla gemi korkuluğuna tutundu. 
    3
    23 saat önce
    Ancak korkuluğun kırılması üzerine Doğan metrelerce yükseklikten gemi ambarına düştü. 
    4
    23 saat önce
    Reşat Doğan’ın cansız bedeni savcılık incelemesinin ardından otopsi için İzmir Adli Tıp Kurumu’na gönderilirken, olayla ilgili soruşturma başlatıldı. 
    5
    23 saat önce

    Diğer konular

    İçerik konuları

  • Yanıt bulun

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İzmir'deki diğer liman kazalarına dair bilgi bulunamadı. Ancak, 25 Eylül 2024 tarihinde İzmir Alsancak Limanı'nda meydana gelen bir kazada, limanda görevli mühendis Doruk Y. aracıyla denize düştü 45. Çevredekilerin ihbarı üzerine olay yerine sağlık ve itfaiye ekipleri sevk edildi 45. Durumu ağır olan sürücü hastaneye kaldırıldı ancak tüm müdahalelere rağmen kurtarılamadı 45.
    Ayrıca, 25 Kasım 2025 tarihinde İzmir TCDD Alsancak Limanı'nda yaşanan iş kazasında, liman serdümeni Reşat Doğan gemi ambarına düşerek hayatını kaybetti 123.
    5 kaynak
    Reşat Doğan'ın ailesi için özel bir destek programı bulunmamaktadır. Ancak, iş kazası sonucu hayatını kaybeden işçilerin ailelerine yönelik genel destek mekanizmaları mevcuttur. Bu mekanizmalar arasında, sosyal güvenlik kurumları tarafından sağlanan ölüm yardımları ve iş kazası tazminatları yer alabilir.
    Ölüm Yardımı: İş kazası sonucu hayatını kaybeden işçilerin ailelerine, sosyal güvenlik kurumları tarafından belirli bir miktar ölüm yardımı yapılabilir 4.
    Tazminat: İş kazası tazminatları, işçinin ailesine maddi destek sağlayabilir. Bu tazminatlar, iş kazasının neden olduğu zararların tazmin edilmesini amaçlar 3.
    Daha fazla bilgi için, ilgili sosyal güvenlik kurumlarına veya hukuk bürolarına başvurulması önerilir.
    5 kaynak
    Liman serdümenlerinin görevleri şunlardır:
    • Yük elleçleme işlemleri: Bir liman postasının hazırlıklarını ve yük elleçleme işlemlerini yapmak 24.
    • Sapanlama ve pabuçlama: Sapanlama ve pabuçlama işlerini gerçekleştirmek 24.
    • Kontrol: Yapılan işlemleri kontrol etmek 24.
    • Kaptanın talimatlarını uygulamak: Gemi kaptanı tarafından verilen talimatlar doğrultusunda geminin yönlendirilmesi ve dümen tutulması işlemlerini yapmak 35.
    Serdümenler, iş makinesi operatörlerine çalışma sırasında rehberlik eder 2.
    Günümüzde ticari gemilerde serdümen kadrosu bulunmamaktadır 3. Ancak, askeri gemilerde serdümen olarak çavuştan yüksek rütbede askeri personel görev yapar 35.
    5 kaynak
    İzmir Alsancak Limanı'nda iş güvenliği önlemleri şunlardır:
    • Güvenlik Personeli: Liman güvenliği 24 saat süreyle sağlanmaktadır 3.
    • ISPS Kod Güvenlik Planı: Uluslararası Gemi ve Liman Güvenliği Kodu'na uygun olarak, Emniyet Deniz Limanı Şube Müdürlüğü, İzmir Gümrük Müdürlüğü ve özel güvenlik teşkilatının işbirliğiyle uygulanır 23.
    • Arama Yetkisi: Liman Mülki İdare Amiri, gerekli gördüğünde bina, araç, yolcu ve eşyaların aranmasına izin verebilir 12.
    • Giriş Kartları: Liman tesisine giriş yapanlar, kartlarını görünür şekilde takmak zorundadır 14.
    • Devriye Hizmetleri: Güvenlik kuvveti personelince yapılan kontrollerde, kamu düzenini bozanlar hakkında tutanak tutulur 12.
    • Simülasyon ve Risk Değerlendirmeleri: Gemi manevralarından kaynaklanabilecek tehlikeler için risk değerlendirmeleri yapılır ve yüksek riskli durumlar için tedbirler alınır 5.
    5 kaynak
    İş kazalarında yasal süreçler şu şekilde işler:
    1. İş Kazasının Bildirimi: İş kazası, en geç 3 iş günü içinde Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) bildirilmelidir 45.
    2. Tıbbi Müdahale: İşveren, kazaya uğrayan çalışanın acil sağlık hizmetlerine erişimini sağlamak zorundadır 4.
    3. Kaza Raporunun Hazırlanması: Kazanın nasıl meydana geldiğini, etkilenen çalışanları ve sonuçları içeren bir rapor hazırlanmalıdır 5.
    4. Tazminat Hakkı: İş kazası geçiren çalışan, maddi ve manevi tazminat davası açabilir 4.
    5. İş Göremezlik Sürecinde İşten Çıkarılmama: İşveren, iş kazası geçiren çalışanı haksız yere işten çıkaramaz 4.
    6. İş Güvenliği Önlemlerinin Alınması: İşverenler, çalışanların güvenliği için yasal mevzuata uygun önlemler sağlamalıdır 4.
    7. Tazminat Ödemeleri: İş kazası, işverenin ihmali sonucu meydana gelmişse, çalışan veya ailesine tazminat ödenmelidir 4.
    Rusya'da iş kazalarında da benzer yasal süreçler geçerlidir 1.
    İş kazası durumunda, bir hukuk bürosundan profesyonel hukuki destek alınması önerilir.
    5 kaynak